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任职要求:1.精通仓库工作流程;2.了解基本财务知识;3.管理能力强。岗位职责:1.负责仓储部相关工作,传达公司下达任务,让所有仓管员认真执行,并且保质保量完成任务;2.根据工作需要对仓库人员及叉车工进行适当调配;3.检查各类报表及仓库安全设施通道,对不合理的地方督促整改,对照公司规章制度对各仓管员进行客观公正的评价;4.做好新进员工的教育培训,组织员工参加各项培训,增强员工团队意识和集体荣誉感,定期召开仓储会议,总结平时工作中存在的问题及时纠正不断完善;5.制订工作计划与发展目标;6.公司领导安排的其他工作。