人力资源
岗位要求：
1、大专以上学历；
2、培训、管理体系建设方面经验较为丰富、能力较强；
3、良好的沟通协调能力和责任意识；
4、具备出色的英语听说读写能力。
试用期1-2个月，做四休二月薪2500元：正式3300元税后 ，缴纳社保，每年调整月薪，过节有过节费每人发放200~500元不等。免费工作餐，有良好的福利待遇。公司建立的员工福利系统：1. 基本的社会保障（基本养老保险、失业保险、工伤保险、基本医疗保险、住房公积金等） 2. 企业补充保险（补充医疗保险、人身意外伤害险、家庭财产保险等）3. 带薪年休假4. 旅游休假补助5. 培训体系6. 年度体检 7. 羽毛球、足球、篮球、健身等活动项目。

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邮件主题宜为：“姓名+学校+专业+学历”。期待与您携手共进，共创辉煌！