岗位职责:1在公司人力资源战略政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;2负责组织起草修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3负责招聘培训薪酬考核员工关系等人力
1. 完成现场各个环节(外检过程)所提供的试验品的试验,及时给出判断;2. 对新产品前期开发的试验进行编制试验计划,依据试验计划进行安排试验;3. 对每次所进行的试验进行记录并出报告;4. 每天对所有的试验设备进
职位描述工作内容:1负责公司材料会计岗位2编制会计报表任职要求:1生产型企业负责成本审计工作2熟练使用财务软件办公软件,数据统计公式熟练运用3沟通能力强