江苏新隆建设工程有限公司
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不限 / 高中 / 性别不限 / 1人 / 不限到岗
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岗位内容:1. 负责餐厅的日常经营管理,包括制定和执行预算、卫生和安全标准。2. 领导和管理员工,协调和合作,确保团队高效运作。3. 维持良好的客户关系、满足客户需求、增强客户满意度。4. 处理日常运营中涉及人员、设备、食材等方面的问题,及时采取相应行动。5. 通过分析销售数据和市场趋势等信息,制定并更新经营计划。任职要求:1. 具有餐饮相关行业背景,3年以上管理经验,形象气质佳。2. 具备良好的团队管理和沟通技能,能够有效地领导和协调不同部门的员工。3. 善于解决问题、决策迅速、对经营数据进行分析且具有良好的商业头脑。4. 具备优秀的客户服务技能和卓越的人际交往能力,为客户带来无与伦比的体验。5. 热衷于学习和自我发展,并具备熟练使用办公软件的能力。