求职面试12种错误
来源:泰州人才网 日期:2011-04-30 浏览

  在 求职 面试 中,没有人能保证不犯错误。只是聪明的 求职 者会不断地修正错误走向成熟。然而在 面试 中有些错误却是一些相当聪明的 求职 者也难免会一犯再犯的。某跨国公司人力资源管理专家总结经验,列举出常见的十二种错误,以飨读者。

  ●不善于打破沉默

  ●与 面试 官"套近乎"

  ●为偏见或成见所左右

  ●慷慨陈词,却举不出例子

  ●缺乏积极态势

  ●丧失专业风采

  ●不善于提问

  ●对个人职业发展计划模糊

  ●假扮完美

  ●被"引君入瓮"

  ●主动打探薪酬福利

  ●不知如何收场源泉


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