很多 求职 者被突然问到 自我介绍 时，因为没有准备，而回答得很混乱，没有次序。这会给 面试 官留下不好的印象。 自我介绍 应按如下几方面进行。　　1、自我认识　　想一矢中的，首先必须认清自我，一定要弄清以下三个问题。 你现在是干什么的?你将来要干什么?你过去是干什么的?　　这三个问题不是按时间顺序从过去到现在再到将来，而是从现…

　　应届生在毕业后 求职 面试 过程中，一定要本着实事求是，老实，实在这种态度去参加 面试 ， 面试 中切忌不要给人老油条的印象，一定要让面试官觉得你很实在，很诚实。　　面试中不要紧张，更不要胆怯，实实在在的展现出自己，会就会，不知道就是不知道，把自己的真对这份职位的优势和劣势都大胆的说出来，但是呢!你也要控制下，多说说自己的…

　　就业形势紧张，很多 求职 者为了能谋得一职已经心力交瘁，得到 面试 通知自然倍感珍惜。但往往初出茅庐的初面者会因 面试 经验不足，很容易心生忐忑，再看到周围的 面试 者们气定神闲的悠然表情，不禁会觉得其中必定高手林立，自信霎减一半。等到了面试官面前，不敢与对方进行眼神交流不说，本来已经默背了无数次的“台词”说出来却支离破碎…

　　朋友开了一间小工厂，离城市很远，坐公交车要一个多小时。没想到在报上很节省地登了豆腐块大小的 招聘 启事，竟然收到很多 求职 信，我被拉去“客串”了一回 招聘 官。　　应聘最多的是办公室文员。接电话、打字、复印资料、购发办公用品、保管档案，还要做办公室的杂务，工作繁杂但简单，一个普通高中生就可胜任。　　出人意料的是，应聘的…

　　在 面试 中，结束谈话并非如此简单，这有关很多 面试 技巧的问题。　　比如，一方没说完话，对方就不愿听了，怎么结束?两人在交谈中争得面红耳赤，又各不相让，如何终止?两个谈兴正浓，而客观条件又不容许再谈下去，又应该怎样停止?　　一次好的交谈，欲达到“与君一席话，胜读十年书”的效果，也要有一个很好的结尾。余音绕梁，三日不绝。那…

　　你经历过的最艰苦的 面试 是怎样的?要经历12轮 面试 。最长的笔试时间有多久?10小时。最长的 面试 等待时间是多长?12小时还没等到……日前，在一个 求职 网的论坛里，一群 求职 学生比拼起了上述“最雷人 求职 经历”。他们在苦笑之余，对用人单位提出了请求：虽然现在毕业生众多，但还希望用人单位以人为本，给予求职者应有的尊重。　　最苛…

　　近期，记者走访了多场 招聘 会发现，不少涉外公司或外资企业的用工语言能力考查程度较往年有不同程度的加深。　　广州市内一家专门从事全球多国语言教育产品的软件公司在其 德语 编辑的 招聘 要求中就提出， 招聘 者必须通过 德语 专八 并考过大学 英语 六级;关于这份工作的初次 面试 题目，竟然是在一本错版的德文字典中，在某指定页码内找…

　　如何在最短的时间内去伪存真，去粗取精，获得应聘者的准确信息，以提高 面试 效率，降低用人风险，这是摆在HR面前的现实挑战。　　笔者从十几年的 面试 、阅人经历中总结了十八条基本经验，简称 面试 中的“降龙十八掌”，以供HR同仁参考。　　一、相由心生，直觉判定。　　“相由心生”并非无稽之谈，作为常识性感觉，一般人都会有这样…

　　眼下正是大学生 求职 应聘的旺季。在应聘结束后，学生们最为关心的就是到底能不能被用人单位录取。从事就业指导工作的教师认为，这个时候应聘者可以主动与用人单位联系，但是在联系的过程中一定有技巧，不能莽撞，诚恳最重要。　　东北师范大学学生就业指导服务中心咨询指导室主任朱春楠建议，在 面试 结束后，学生可以先通过网络邮件的形式…

　　教会你外企 面试 成功五策略　　对于 求职 者而言， 面试 在 求职 过程中，可说是压力最大的一个阶段，因为能否成功，全靠这临门一脚。因此，想要在 面试 中成为胜利者的话，唯有做好万全的准备。　　1.面试前应准备事项。　　总公司概况：对总公司所在地、规模、在全球的活动概况等最好事先有所了解，如无法得到书面资料，也要设法从该公司…